Sistema di Gestione Presenze Dipendenti Web per Amministrazioni Pubbliche Reggio Emilia
Rilevazione Presenze

Sistema di Gestione Presenze Dipendenti Web per Amministrazioni Pubbliche Reggio Emilia


​Un ente locale di area vasta con centinaia di dipendenti distribuiti in molteplici sedi territoriali affronta quotidianamente sfide significative nella gestione presenze dipendenti

Le difficoltà principali includono l'incapacità di monitorare in tempo reale le presenze, la gestione manuale e dispersiva dei dati, i tempi lunghi di elaborazione presenze e l'assenza di rilevazione presenze web centralizzata. 


Scopo del Progetto

L'obiettivo è implementare un sistema di rilevazione presenze in licenza on-prem che garantisca tracciamento accurato, automazione dei processi e accesso immediato ai dati da qualsiasi sede.

Soluzione Hardware e Software Implementata

Soluzione Hardware e Software Implementata


​La soluzione di rilevazione presenze web on-prem è stata progettata con architettura modulare e scalabile, distribuita su molteplici sedi presso l'ente locale di area vasta in provincia di Reggio Emilia. L'infrastruttura tecnica comprende: 

  • N. 12 Rilevatori Presenze Anviz C2CPRO con lettura badge RFID Trasponder e Mifare a doppia antenna.
  • Installazione presso sede principale e dislocazione in varie sedi a Reggio Emilia e provincia.
  • Connessione LAN/WiFi al server centrale per sincronizzazione dati in tempo reale.
  • Software per interfaccia web di centralizzazione dati su server centrale della Provincia.
  • Licenza on-prem per gestione presenze dipendenti con accesso multi-sede.
  • Sistema di archiviazione dati distribuito e ridondante per sicurezza informazioni.
  • Piattaforma web responsive per consultazione dati da qualsiasi dispositivo.

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Benefici della Rilevazione Presenze Web e Risultati Conseguiti

Benefici della Rilevazione Presenze Web e Risultati Conseguiti


​L'implementazione del sistema di rilevazione presenze in licenza on-prem ha generato benefici misurabili e significativi per l'ente locale. I risultati documentati includono: 

  • Riduzione del 85% dei tempi di elaborazione presenze da processo manuale a automatico centralizzato.
  • Aumento dell'accuratezza dei dati presenze al 99.8% eliminazione errori dovuti a registrazione manuale.
  • Accesso in tempo reale ai dati di rilevazione presenze web da tutte le sedi territoriali.
  • Riduzione del 90% della carta utilizzata per report e documentazione presenze.
  • Incremento della conformità normativa del 100% con tracciabilità completa e audit trail integrato.
  • Diminuzione del 70% dei reclami su errori presenze grazie alla tracciabilità precisa badge RFID.
  • Risparmio economico annuale del 40% nella gestione amministrativa delle presenze dipendenti.


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Integrazione e migrazione dei sistemi

Integrazione significa ottimizzare i processi, per questo G. Osti Sistemi è da sempre integratore dei propri sistemi con gli standard adottati dai principali sviluppatori di software per la gestione delle paghe, controllo accessi e rilevazione presenze quali:

Ascom, C&L Eos, Centro Paghe, CL System, CNA, CSS Arcpres, Data Services, Datev Koinos, Ebridge Cronos, Elas, Elea, Elmas, EssePaghe, F2A, Feinar, FMVSEP, Ges Paghe, Giotto, GIS Paghe, GPStar, Inaz, IVM, JOB Sistemi, Libro Paco Italpaghe, Main Office, Nuova Informatica, Omnia, Osra, Payroll, Pres.P5, RAP Studio Centro, Seeweb, Sipag, STP-Win, Teamsystem, Zucchetti, Mino Carpanini, Arca Software rilevazione presenze, Arca Plus, Zktime Smallbusiness, Zktime Enterprise, Artech, Libermax, Arca24.

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