Rilevazione Presenze Web: Gestione Dipendenti On-Prem a Piacenza
Rilevazione Presenze

Rilevazione Presenze Web: Gestione Dipendenti On-Prem a Piacenza


​L'azienda, operante nel settore estrusione di materie plastiche, affrontava significative difficoltà nella gestione tradizionale delle presenze: procedure manuali inefficienti, impossibilità di tracciamento in tempo reale e complicazioni nel calcolo delle paghe. 


Scopo del Progetto

L'obiettivo era implementare un sistema di rilevazione presenze web moderno che garantisse trasparenza operativa, riduzione errori amministrativi e integrazione diretta con i servizi di consulenza paghe. La soluzione doveva essere robusta, affidabile e facilmente accessibile dal team HR della struttura produttiva di Piacenza.

Infrastruttura Tecnologica: Hardware e Software a Servizio della Gestione

Infrastruttura Tecnologica: Hardware e Software a Servizio della Gestione


​La soluzione implementata combina tecnologie biometriche avanzate con un software di gestione presenze flessibile e scalabile:

  • N. 1 Rilevatore Presenze Anviz FaceDeep 5 – Riconoscimento facciale biometrico, lettura badge RFID/MIFARE con doppia antenna, installato in sede principale con connessione LAN/WiFi al server.
  • Software JuniorWEB (Licenza On-Prem) – Piattaforma web-based per la gestione presenze, installata su server dedicato del cliente, accessibile da qualsiasi dispositivo (PC, tablet, smartphone) in LAN/WiFi e, se autorizzato, da remoto.
  • Modulo LUL Integrato – Trasmissione automatica dei dati delle presenze al consulente del lavoro, garantendo conformità normativa e semplificazione dei processi paghe.

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Vantaggi Tangibili: Efficienza, Conformità e Produttività nella Provincia di Piacenza

Vantaggi Tangibili: Efficienza, Conformità e Produttività nella Provincia di Piacenza


​L'implementazione della soluzione ha generato risultati misurabili e significativi:

  • Riduzioni Errori Amministrativi: 95% di riduzione degli errori nel calcolo delle presenze grazie alla registrazione biometrica automatica.
  • Tempo di Elaborazione: Riduzione del 70% nel tempo dedicato all'elaborazione mensile delle presenze e gestione paghe.
  • Accesso Informazioni: Dashboard real-time accessibile da qualsiasi postazione aziendale per il monitoraggio istantaneo delle presenze.
  • Conformità Normativa: Tracciabilità completa e documentazione automatica per audit e verifiche ispettive nel settore della produzione plastica.
  • Flessibilità Operativa: Gestione da remoto delle assenze e delle approvazioni HR mediante dispositivi mobili, ideale per aziende strutturate.
  • Integrazione Consulente del Lavoro: Trasmissione automatica dati mediante modulo LUL – eliminazione di scambi manuali e rischi di perdita informazioni.
  • Affidabilità 24/7: Sistema on-prem garantisce continuità operativa senza dipendenza da connettività cloud esterna.


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Integrazione e migrazione dei sistemi

Integrazione significa ottimizzare i processi, per questo G. Osti Sistemi è da sempre integratore dei propri sistemi con gli standard adottati dai principali sviluppatori di software per la gestione delle paghe, controllo accessi e rilevazione presenze quali:

Ascom, C&L Eos, Centro Paghe, CL System, CNA, CSS Arcpres, Data Services, Datev Koinos, Ebridge Cronos, Elas, Elea, Elmas, EssePaghe, F2A, Feinar, FMVSEP, Ges Paghe, Giotto, GIS Paghe, GPStar, Inaz, IVM, JOB Sistemi, Libro Paco Italpaghe, Main Office, Nuova Informatica, Omnia, Osra, Payroll, Pres.P5, RAP Studio Centro, Seeweb, Sipag, STP-Win, Teamsystem, Zucchetti, Mino Carpanini, Arca Software rilevazione presenze, Arca Plus, Zktime Smallbusiness, Zktime Enterprise, Artech, Libermax, Arca24.

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